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BANT (Budget, Authority, Need, Timeline)

BANT(予算・決裁権・ニーズ・タイムライン)

最終更新: 2025-11-27
レビュー: Optifai Revenue Team

💡TL;DR

BANT = 4ポイントのリード資格チェックリスト。B:予算があるか?A:意思決定者と話しているか?N:解決する問題があるか?T:購買タイムラインは?従来の使用法:4つ全て「はい」で資格あり。現代の使用法:柔軟な重み付け—強いNeed + Authorityは不明確なBudgetを補える。BANTはシンプルだが売り手中心と批判される。

定義

IBMが開発した営業資格判定フレームワーク。4つの基準を評価:Budget(予算があるか?)、Authority(意思決定者と話しているか?)、Need(解決する問題があるか?)、Timeline(いつ決断が必要か?)。リードを追求する価値があるか判断に使用。

🏢SMBチームにとっての意味

BANTはサイクルの短いSMB営業に適する。ただし早期に失格にしない—SMBバイヤーは価値を見てから予算を作ることが多い。まずNeedに焦点、次にBudgetのビジネスケース構築を支援。

RevOps自動化

通話自動記録、リードスコアリング、案件復活で営業は売ることに集中。

プロセスを自動化し、人を高度化。

📋実践例

25人のCRM SaaSがSDRに厳格なBANTをトレーニング:いずれかの基準が欠けたら失格。リードの60%を「不適格」として破棄。クローズロスト案件を分析すると、多くの「失格」リードはナーチャリングすれば購入したはず。重み付けBANTに移行:Need(40%)+ Authority(30%)+ Timeline(20%)+ Budget(10%)。勝率を下げずにリード→オポ転換が35%向上。

🔧実装ステップ

  1. 1

    自社のコンテキストで各BANT基準の「適格」の意味を定義。

  2. 2

    各基準のディスカバリー質問を作成(はい/いいえではなくオープンエンド)。

  3. 3

    リードをスコアリング:営業データに基づき各基準に重みを割り当て。

  4. 4

    適格閾値を設定(例:100点中70点以上 = 適格)。

  5. 5

    BANTスコア別の転換率を追跡しモデルを改善。

よくある質問

BANTは時代遅れ?

BANTはシンプルでSMB/ミッドマーケット営業にはまだ有用。エンタープライズにはMEDDICなどより洗練されたフレームワークが好まれる。批判はBANTが売り手中心(失格に焦点)であり、バイヤー中心(バイヤー支援に焦点)ではないこと。

BANTのどの基準が最も重要?

Needが通常最重要—解決する問題がなければ他は無意味。Authorityが2番目—意思決定者へのアクセスが必要。BudgetとTimelineはNeedとAuthorityが強ければ影響を与えたり作ったりできることが多い。

Optifaiでの活用

OptifaiはBANT基準をリード属性として追跡、ディスカバリーコールメモとエンゲージメントシグナルに基づきリードを自動スコアリング。Budgetが不明確でも強いNeed + Authorityのリードを優先。

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